员工绩效考核是激励员工的良好媒介。通过定期评估人力资源，有助于优化员工绩效。
Odoo自动化并简化了评估过程。
为此，首先安装员工评估模块。
为此，首先安装员工评估模块。
要创建新的评估计划，请单击“创建”按钮。您将被导航到一个新窗口，如下所示：
您可以在此处添加员工姓名、经理、下属、同事、评估截止日期以及评估应发送给的公司。
在邮件发送下，你可以撰写诸如绩效考核表之类的事项。
输入所有详细信息后，单击保存以标记更改。
单击“保存”后，将导航到一个新窗口，如下所示：
在这里，您可以看到发送给经理和其他评估参与者的邮件（基于选择）。
单击“确认评估”并发送表格，
单击后，每位员工都会收到一封电子邮件，要求填写绩效评估表，其中包含与其相关的链接。
单击链接后，员工将被重定向到表单页面。员工可以回答所有问题，管理层可以对其进行审查。
将表格发送给员工后，状态将从“开始”更改为“已发送评估”。
单击“编辑”按钮即可进行更改。
单击“完成”后，您的评估将更改为“完成”。
您可以在评估仪表板中查看创建的评估及其状态。
单击评估后，您可以在聊天中查看历史记录。您可以看到填充何时完成，评估何时启动等等。
在员工考核的常规配置设置下，可以设置考核之间的最短/最长时间、考核提醒、考核参与者、考核邀请。
评估提醒
通过电子邮件自动发送评估提醒。
配置：
评估>配置>评估提醒>创建。
在该选项卡下，可以指定通知的收件人姓名、发送时间和主题。
+91 8606827707
info@cybrosys.com
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